大家好,今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題,就是關(guān)于汽車內(nèi)外飾設(shè)計兼職的問題,于是小編就整理了2個相關(guān)介紹汽車內(nèi)外飾設(shè)計兼職的解答,讓我們一起看看吧。
汽車行業(yè)的工資高嗎?
汽車制造行業(yè)可以分為零配件供應(yīng)商、整車制造商、經(jīng)銷商門店三大部分。
詳細(xì)請從表中參考,不過可以非常明顯的分成3個代表職業(yè),一個是銷售,工資在3k平均【注意是總體,當(dāng)然有些有高工資這是可以理解的】。2是技術(shù)大約5——8k左右。3是管理層,工資我就不說了。
零配件供應(yīng)商
整車制造商
經(jīng)銷商門店
工業(yè)與制造
(數(shù)據(jù)來源:KELLY SERVICES? CHINA 、HR私董會)
本人武漢理工大學(xué)車輛工程專業(yè),2016年本科畢業(yè)后,在一家合資車企工作,我的大學(xué)本科室友考研北京理工大學(xué),2019年畢業(yè)和我來到同一家車企同一個部門。
我來說一下我倆的工資可能你就能明白了。
我:2016年畢業(yè)的時候,拿了十來個車企的offer,涵蓋了合資的國產(chǎn)的,北方的,中部地區(qū)的,南方的。
2016年情況offer工資如下:
南北大眾一騎絕塵:宣稱年薪15w+,讓你畢業(yè)之后第一年就可以去納稅(納稅起征點是12w),做一個有尊嚴(yán)的汽車人
日系三杰和現(xiàn)代:處于第二梯隊,第一年工資大概在12w左右
其他合資車企,如東風(fēng)神龍長安福特:處于第三梯隊,工資第一年大概8w左右
國產(chǎn)車企,如長安奇瑞:處于第四梯隊,第一年只有5-6w左右
2019年,汽車行業(yè)發(fā)展不錯,我的室友畢業(yè),無論是南北大眾還是日系三杰,都差不多在20w左右,甚至是國產(chǎn)車如吉利上乘用都給出了20w的水平,各頭部車企差異已經(jīng)不大。
而在車企工作了4年的我,2020年,稅前工資差不多是25w。
所以這個工資,整合社會不能算高,但是在制造業(yè),應(yīng)該是算比較不錯的了
本人吉大車輛專業(yè)研究生畢業(yè)。畢業(yè)后我去了中車,我們班大部分同學(xué)都去一汽,上汽,廣汽。。汽車行業(yè)國企三大頭目。。其中上汽最高,我一個關(guān)系非常好的同學(xué),目前在上汽技術(shù)科,小領(lǐng)導(dǎo),一年50+。稅后。。一汽普通汽車工人,一年稅后20。。在長春生活妥妥的爽。。至于吉利,長城,奇瑞等汽車,這是私企,待遇也非常不錯。。
你好,很高興回答你的問題,希望對你有一定的參考意義。
我現(xiàn)在已經(jīng)在汽車行業(yè)摸爬滾打五年多了,從15年畢業(yè)進(jìn)入外資主機(jī)廠做設(shè)計崗位,做了四年,之后跳槽到現(xiàn)在的合資公司主機(jī)廠做零部件成本管理,今天就來說一說汽車行業(yè)工資情況。下圖是我上個月工資。
我們公司效益好的時候,每年會發(fā)16個月工資,然后會有5萬左右的年終獎,一年下來稅前大概是21-23萬。
這個工資對于工作五年的來說是有點低,感覺都要活不下去了。
工作五年,在主機(jī)廠一般也就是25萬左右,當(dāng)然有些公司會不一樣。其實主機(jī)廠和供應(yīng)商工資同樣的崗位工資差別不太大,如果是歐美企業(yè)工資會高一些,因為供應(yīng)商會經(jīng)常有出差,會有一定的出差補貼。
另外跟工資關(guān)系最大的應(yīng)該是工作崗位,如果是做新能源,造型,特別是自動駕駛的話,工資不管是去主機(jī)廠,還是去供應(yīng)商,亦或者去百度,華為等公司的汽車部門,工資都特別高,所以對于汽車行業(yè)來說,工資差異真的很明顯。
當(dāng)然現(xiàn)在汽車行業(yè)在整個機(jī)械大行業(yè)里面,工資待遇還算可以,而且可能在以后的30年內(nèi),汽車也不會消失,進(jìn)去這個行業(yè)還是機(jī)械專業(yè)的比較好的選擇吧。
以上就是我的回答。希望對你有一定的參考意義,謝謝。
汽車行業(yè)我待了十多年了,從一線維修、銷售到4S管理,看到,接觸到很多,應(yīng)該有點發(fā)言權(quán)。實際上汽車行業(yè)壟斷確實非常厲害,如果在汽車生產(chǎn)廠家上班工資待遇還可以,但是多數(shù)品牌是不在社會上招人的,都是校園招聘,而且多數(shù)是一本院校,其他院校的很難進(jìn)入,強勢品牌、高檔品牌都是這么操作的。社會上的經(jīng)銷商(4S店)在2010年前是利潤不錯的,加返點能有百分之幾的利潤,10年后逐年下降,現(xiàn)在掙錢的品牌不多;汽車銷售一線,維修工,裝潢工,售后接待工資都很低。偉人說過沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然網(wǎng)上都也有噴的,那是因為法律還不夠完善,真正行內(nèi)人都知道收入如何,各種考核,各種沒假期,各種扣,真正到手的沒多少錢。最后說一句:經(jīng)銷商掙不掙錢,地方國稅局是最清楚的,不信你可以咨詢國稅上班的朋友,經(jīng)銷商老板都不掙錢,下面的員工能有多高工資呢?可想而知!
這個我可以回答一下。
以應(yīng)屆生為例,目前廣汽給本科生的薪水為六千多,碩士七千多,一年18到20薪,有應(yīng)屆生公寓,住宿基本免費,吃飯在公司食堂,但是晚飯不包。廣汽研情況差不多,待遇稍微好些。
就目前來看,上汽待遇比廣汽好些,廣汽近年來發(fā)展比較快,特別是傳祺品牌的快速發(fā)展讓廣汽吸引了不少人才。以答主今年參與的廣汽春招為例,去廣州發(fā)現(xiàn)基本上來參加的都是國內(nèi)重點大學(xué)的畢業(yè)生和國外留學(xué)生。
至于最高薪資方面,廣汽是國企,董事長公司在110萬左右,而作為私企的長城魏建軍的工資為國內(nèi)車企老總最高,為550萬左右,具體您可以看網(wǎng)上發(fā)布的資料或者看公司財務(wù)報表。
坐標(biāo)河北保定市,工作五年月薪3500(除五險一金),要辭職嗎
長城汽車的員工,有的是和長城簽的勞動合同,雙休。按工時走。
有的是和第三方簽的合同,單休,也按工時有。
工資不樂觀,我在前幾年成功勸服我一個同村弟弟從長城離職,他當(dāng)時做人力資源,我勸他去北京,后來他去了,年薪?jīng)]多久就到了10多萬了。
我有個表弟,今年也就20出頭,學(xué)了數(shù)控。今年在北京月收入都是在7千到1萬了。
保定的工資一直很低,至于企業(yè)賺不賺錢,為什么發(fā)那么低的工資。我在保定也開過公司,由于我是從北京過來的外派分公司,招人不會摳門的。我是12年過來的。面試第一個員工,我覺得形象,學(xué)歷,工作能力都不錯,我問了她期望月薪。她說2000,當(dāng)時我覺得她要的有點少,我給她加到了2500。
后來也招過業(yè)務(wù),也是大學(xué)畢業(yè)生,有心給他開2000,但還是問了下他的期望月薪,他說1500,我也是難以置信了,這也要的太少了,但業(yè)務(wù)崗還是看業(yè)績的,我就沒給他漲價。反而我?guī)н^去兩個朋友,給他們起薪4000,他們反而覺得少,業(yè)績不出還說是給我?guī)兔Α?/p>
有個女員工一直在我這上班,由于沒有拿到公司總部補助,資金吃緊。大多數(shù)員工都辭職了,她還在這干著。我心里挺感動,索性把她2500的工資提到了3500,后來發(fā)現(xiàn)我太沖動了。人家上班時依然會用上班時間做頭發(fā),美甲,2500足夠了,而3500只是讓她消費更多了,根本不攢錢。我后來知道了上班時間干自己的私事,從工資里扣了不少,最后也是不歡而散,而且還很記仇的,后來微信都刪除了,再沒見過了。
保定這個城市沒有在社會招聘領(lǐng)域比如網(wǎng)上投簡歷,能找到高薪工作的。
高薪工作多數(shù)是通過關(guān)系才能找到,或者研究生或者以上學(xué)歷或許能找到。保定的好工作就是大學(xué)教師,教授,醫(yī)院醫(yī)生,事業(yè)單位的就不說了。
求職者乃至招聘方根本不懂職業(yè)生涯,只知道底薪不重要,提成才重要。如果是那樣,全世界的獵頭公司都該倒閉了。
在保定,只要你腦子里有東西,有項目,肯定能賺到錢。因為本地人根本不太懂前沿的東西,比如緣味保定這個自媒體號,小伙子從北京回來,沒幾個月就做成了大號,收入豐厚。
至于題主的問題,如果扎根保定,你就想別的轍賺錢。我知道的,有個高中的正式老師,休假時長期擺地攤,收入和平時工資差不多。
說實話,你這個情況可能有點手高眼低了,你在長城汽車公司做技術(shù)員,不要問學(xué)的肯定是和機(jī)械制造相關(guān)的專業(yè)。以你所在地保定長城汽車公司來說,在當(dāng)?shù)啬酥猎谌珖妓闶侵髽I(yè)了!
這樣的公司雖說是工資并不高,到手工資不過也就是3500元左右,但相信在保定地區(qū)也不算是很低的,甚至在機(jī)械制造歡迎來說還算是中高收入。關(guān)鍵一點,這是家大企業(yè),起碼有穩(wěn)定的五險一金,換做其它同行業(yè)的小企業(yè),工資待遇未必好到哪去,五險一金都未必能夠保障。
而一些高收入的科技公司,收入和福利待遇可能要比你高不少,但你具備相關(guān)能力和資質(zhì)嗎?答案顯然是否定的,那么,你現(xiàn)在要辭職你的目標(biāo)崗位是什么?沒有一技之長你又能做什么?想好了這些問題再做決定不遲,你現(xiàn)在是拖家?guī)Э诘某赡耆?,不是一人吃飽全家不餓的單身漢,做事要多考慮考慮。
關(guān)注@微言戲語 一個有獨立思考精神的自媒體作者,認(rèn)同我的觀點歡迎點贊,討論交流。
建議有機(jī)會走出保定,到隔壁的北京天津闖一闖,豐富一下自己的閱歷和視野。在長城車間做技術(shù)員(其實就是干活的,你覺著和技術(shù)有關(guān)系嗎)你基本能看到10年后的路了。長城能鍛煉人,能讓人自律性很強,但時間長了人就傻了麻木了。
我已經(jīng)離開長城9年了,我慶幸自己當(dāng)時選擇了離開,才接觸了更多自己不了解的東西。
我在天津基地博信內(nèi)外飾也干過5年,前年離職的,離職的時候也有房貸,老婆剛剛懷孕。感覺那個時候和你這個情況差不多,我也是畢業(yè)就到了長城汽車,沒在別的地方呆過,說實在的技術(shù)員這個崗位真的沒啥技術(shù)含量,而且你總得面對離職,因為長城你也知道,沒啥情面,對待自己的員工啥樣你應(yīng)該也知道,最多干個幾年你也就干不下去了,如果你純粹覺得你舍不得長城汽車這個大平臺,那你就大錯特錯了這個平臺一點也不大,福利待遇也是特別的差,我在博信的時候公積金才500多,現(xiàn)在1200多,工作氛圍也沒有長城的那種壓抑,當(dāng)然我也理解你,盡量不要裸辭,因為我離職后,到我找到現(xiàn)在的工作半個月壓力真的太大了,沒有存款千萬不能裸辭啊。
你還好吧,我更慘。一個月也就是3000左右,也是五險一金,住房公積金一年能有一萬多吧。工作13年了。雖然工資之前也漲到過6000到8000左右,但是并沒有持續(xù)多長時間,好像也就是2年吧。從前年開始工資一路下滑,今年更是創(chuàng)新低,同事今年辭職的比以前多很多,有幾個同年進(jìn)公司的都走了。掙的錢真的不夠養(yǎng)活家庭。今年我們很多同事都已經(jīng)開始了第二職業(yè),特別多,不是說一個兩個兼職的。送外賣的,跑閃送的,當(dāng)代駕的,投資餐飲的。但大家一直還堅持的就是在疫情期間公司沒有克扣大家,全額給大家發(fā)放的工資。而且各種防疫物資公司也給配發(fā)了,直到現(xiàn)在口罩消毒液洗手液還按月發(fā)放。
我覺得如果你條件允許真的不要辭職。可以兼職干點和自己愛好有關(guān)系的事兒,掙點零花錢補貼家用的。
這個工資收入在現(xiàn)下大部分地區(qū)算是中等的了。且保定消費不高,可以過得安穩(wěn)。除非你有非常高的技術(shù),屬于稀缺。否則千萬不要辭職?,F(xiàn)在工作很難找,只會越來越難找,而且工資能達(dá)到這個水平的也并不多。慎重吧。
到此,以上就是小編對于汽車內(nèi)外飾設(shè)計兼職的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于汽車內(nèi)外飾設(shè)計兼職的2點解答對大家有用。